为帮助青年教师尽快熟悉教学规律,掌握教学方法,提高教育教学能力,进一步明确岗位要求,尽快熟悉教育教学岗位工作,8月29日至30日,陕西工业职业技术学院人事处组织对2018年9月至2019年8月新进教师进行了为期两天的岗前培训,共有50名新进教师参加了培训学习。
本次培训,学院领导和相关部门负责同志分别为青年教师做了《师德专题:如何当好一名合格高职教师》、《教师职业规划与个人发展》、《教学制度及教学内容设计,授课计划的制定》、《基本教学环节的要求与如何编写教案》、《科研制度及教科研课题申报与管理》、《当代大学生特点与如何做好学生管理工作》和《爱岗敬业,为学院发展做贡献》等专题讲座。培训期间,新进教师参观了校史馆及学院各专业实训室。
通过此次培训,促使新教师尽快完成角色转变,明确自身需掌握的基本技能和岗位素质,增强爱校、爱岗、敬业的责任感,强化了为人师表、教书育人的使命感,加强了教师职业道德和师德师风教育,弘扬“爱岗、敬业、奉献”的精神,树立“为人师表,以身立教”的道德风范,增强了新教师的责任感和使命感。
编辑:齐少恒
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